Kami menawarkan solusi terpenting dalam melakukan "Optimalisasi Kinerja Manajemen di Perusahaan Anda".
logo

SPSS / Eviews ??? Decision Support ???

image

Oleh:

 

Mohamad Rojana Hamdan, ST., MM.

(HP:085881153889)

 

Apakah SPSS dan Eviews itu? Benarkah SPSS dan Eviews mampu memecahkan masalah-masalah manajemen? Bagaimanakah aplikasi SPSS / Eviews dalam penelitian agar diperoleh hasil yang lebih optimal? Apa benefit yang bisa diambil? Apa kaitannya dengan statistika? Bukankah SPSS dan Eviews itu software penunjang metode statistik?

 

 Pertanyaan-pertanyan tersebut merupakan cerminan dari individu-individu di suatu perusahaan atau siapa saja yang akan melakukan penelitian dan berurusan dengan data-data penting namun belum memanfaatkan statistika atau metode statistik secara tepat dan optimal. Bahkan mungkin belum mengetahui sepenuhnya perihal SPSS atau Eviews sebagai sarana untuk menentukan keputusan yang lebih berkualitas.

Oleh karena itu untuk lebih memahami dan mampu memanfaatkan SPSS/Eviews secara optimal, perlu sekali untuk mulai belajar dan mengenal aplikasi SPSS / Eviews baik untuk perusahaan maupun bagi kalangan perguruan tinggi (skripsi/tesis/disertasi). Perlu diketahui bahwa software tersebut menjadi penunjang dalam menentukan pengambilan keputusan dan benar-benar mengagumkan jika dioperasikan olah tangan yang tepat. Dalam hal ini agar kedua software tersebut lebih bermanfaat ada beberapa persyaratan yang harus dipenahi antara lain:

1.  Mampu menentukan, mengumpulkan,  menata, menyajikan, menganalisis serta menginterpretasikan data menjadi informasi untuk membantu pengambilan keputusan yang efektif.

2.  Memahami metode analisis serta aplikasinya pada bidang industri.

3.  Memahami konsep analisis kualitatif dan kuantitatif untuk data-data industri.

4.  Mampu menguji kualitas data agar diketahui baik atau tidak suatu data untuk diolah.

5.  Mampu menentukan kebohongan data.

6.  Mampu menentukan kaitan antar faktor di perusahaan secara objektif.

 7. Mampu menguji signifikansi perbedaan hasil akibat perlakukan atau kebijakan manajemen yang berbeda.

8.     Mampu menginterpretasi hasil pengujian.

9.    Mampu menentukan nilai ideal atau relevance value baik untuk perspektif personel, keuangan, pemasaran, produksi dan lain-lainnya yang ada di perusahaan.

10.   Mampu melakukan poin 4 s/d 9 dengan SPSS atau Eviews.

 

Dan apabila syarat-syarat tersebut terpebuhi, lanjutkan dengan lima lanhkah berikutnya yaitu:

1.     Langkah I Identifikasi: Identifikasi dan menentukan prioritas masalah yang dihadapi manjemen.

2.     Langkah II Persiapan: Menentukan, mengumpulkan, menata dan menyajikan data.

3.     Langkah III Menguji Data: Menguji kualitas dan kelayakan data dengan SPSS atau Eviews.

4.     Langkah IV Analisis Data: Aplikasi SPSS atau Eviews dalam menggali informasi sebagai decision Support bagi manajemen.

5.     Langkah V Decision: Menentukan rekomendasi decision bagi manajemen dalam membenahi permasalahan yang dihadapi.

 

 

 Info lebih lanjut dapat menghubungi:

 

Mohamad Rojana Hamdan

di Lembaga Bina Solusi atau Lecture

HP: 085881153889

Fix: 4807678

 

 

 

 

Fri, 18 Dec 2009 @00:03


Tulis Komentar

Nama

E-mail (tidak dipublikasikan)

URL

Komentar

Kode Rahasia
Masukkan hasil penjumlahan dari 7+9+1

Cek Nama Domain

Cek Nama Domain ?

Terima Kasih Telah Berkunjung...
image

Bina Solusi

(021)47866162 / (021)92798467


Salam sejahtera dari kami untuk semua... kami siap membantu olah data dan memberikan yang terbaik untuk perusahaan anda.
Alamat Kami: Jl. Layur No. 5 Rawamangun Jakarta Timur
Kategori
Artikel Terbaru
Komentar Terbaru
Arsip
SLINK
AddMe
image

Kami menawarkan jasa bantuan analisis yang berkaitan dengan analisis kepuasan karyawan dan konsumen. Selain itu, kami pun menawarkan bantuan bagi yang ingin mempelajari software statistika, yaitu SPSS / Eviews.

image

Berminat???

Bener Sungguh Dahsyat
image

Bener Mau Yang Dahsyat???

3 Way Link
image

Solusi Peningkatan Return...

Article Builder
image

Bikin Artikel... Mudah Banget....

Copyright © 2010 PT SITEKNO · All Rights Reserved